Pianificazione della forza lavoro | previsione della domanda | ottimizzazione dell'organico | pianificazione del persona
Sub Category
- Human Resources
{inAds}
Objectives
- Applicare strategie chiave di pianificazione della forza lavoro e ottimizzazione dell'organico per migliorare l'efficienza aziendale
- Effettuare analisi GAP e prevedere il fabbisogno di personale utilizzando metodi quali Delphi, Nominal Group e interpolazione.
- Analizzare e progettare posizioni, ruoli e segmentazione del personale per massimizzare il valore organizzativo
- Implementare tecniche pratiche per l'ottimizzazione della forza lavoro, tra cui outsourcing, automazione e strategie di lavoro a distanza.
- Gestisci l'intero ciclo di vita dei dipendenti, dall'assunzione alla cessazione del rapporto di lavoro, con strumenti come il modello 7B e Total Rewards.
- Aumentare le prestazioni aziendali implementando sistemi di gestione delle prestazioni e modelli di competenze
Pre Requisites
- Non è richiesta alcuna esperienza precedente nella pianificazione della forza lavoro.
- Adatto a professionisti delle risorse umane, manager e dirigenti aziendali che desiderano ottimizzare l'efficienza del proprio team.
- L'accesso a un software per fogli di calcolo (Excel o Google Sheets) è utile per i compiti pratici.
FAQ
- Q. How long do I have access to the course materials?
- A. You can view and review the lecture materials indefinitely, like an on-demand channel.
- Q. Can I take my courses with me wherever I go?
- A. Definitely! If you have an internet connection, courses on Udemy are available on any device at any time. If you don't have an internet connection, some instructors also let their students download course lectures. That's up to the instructor though, so make sure you get on their good side!
{inAds}
Coupon Code(s)