Contratação de desenvolvedores: terceirização de TI [PT]

Github | Stackoverflow | HackerRank | Recrutador do Linkedin | Estratégia de pesquisa booleana | X-ray | ATS | Mapeament

Sub Category

• Human Resources

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Objectives

• Entenda as funções dos desenvolvedores e a terminologia essencial do recrutamento de TI.
• Domine o recrutamento de desenvolvedores em plataformas como GitHub e StackOverflow.
• Aprenda técnicas de pesquisa booleana para localizar perfis de desenvolvedores de forma eficaz.
• Desenvolva estratégias para avaliar e atrair os melhores talentos em desenvolvimento.
• Obtenha informações sobre linguagens de programação e estruturas para avaliar as habilidades dos desenvolvedores de maneira eficaz.
• Aprenda a avaliar habilidades técnicas usando testes de codificação, desafios em quadro branco e entrevistas de codificação ao vivo.
• Entenda as principais diferenças entre desenvolvedores front-end, back-end, full-stack, móveis e DevOps.
• Explore as técnicas de divulgação mais eficazes para aumentar as taxas de resposta dos desenvolvedores
• Aproveite as ferramentas de IA e automação para otimizar os fluxos de trabalho de sourcing e recrutamento de desenvolvedores.
• Domine estratégias de employer branding para atrair engenheiros de software de alto nível
• Desenvolva um funil de contratação eficaz para o recrutamento de TI, reduzindo o tempo de contratação e melhorando a retenção.
• Analise os perfis do GitHub e do Stack Overflow para determinar a experiência em programação de um candidato.
• Entenda as referências salariais e as tendências de remuneração para desenvolvedores em diferentes mercados
• Otimize seu funil de recrutamento com estratégias baseadas em dados e métricas de contratação
• Implementar processos estruturados de entrevistas técnicas para uma avaliação imparcial dos candidatos.
• Aprenda a recrutar equipes de desenvolvimento remotas e distribuídas de maneira eficaz
• Descubra estratégias de recrutamento além do LinkedIn, incluindo comunidades e fóruns especializados para desenvolvedores.
• Desenvolva uma compreensão profunda das metodologias ágeis e como elas afetam o recrutamento para o desenvolvimento de software.

Pre Requisites

1. São necessárias competências básicas de recrutamento para ajudar os alunos a desenvolver conhecimentos fundamentais e aplicar eficazmente estratégias técnicas de recrutamento.

FAQ

• Q. How long do I have access to the course materials?
  • A. You can view and review the lecture materials indefinitely, like an on-demand channel.
• Q. Can I take my courses with me wherever I go?
  • A. Definitely! If you have an internet connection, courses on Udemy are available on any device at any time. If you don't have an internet connection, some instructors also let their students download course lectures. That's up to the instructor though, so make sure you get on their good side!

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