Recompensas Totales: Compensación y Beneficios [ES]

Clasificación profesional | Diseño de incentivos | ESOP | Estructura salarial | Radford | Igualdad salarial | KornFerry

Sub Category

• Human Resources

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Objectives

• Diseñar sistemas integrales de Recompensas Totales alineados con los objetivos empresariales.
• Crear paquetes competitivos de retribución y prestaciones
• Integrar los indicadores de resultados en las estrategias de retribución y recompensa
• Evaluar y optimizar la eficacia de la Compensación Total en las organizaciones

Pre Requisites

1. No se requiere experiencia previa; este curso está abierto a cualquier persona con ganas de aprender y aplicar estrategias avanzadas de Recompensas Totales para atraer y retener el talento.

FAQ

• Q. How long do I have access to the course materials?
  • A. You can view and review the lecture materials indefinitely, like an on-demand channel.
• Q. Can I take my courses with me wherever I go?
  • A. Definitely! If you have an internet connection, courses on Udemy are available on any device at any time. If you don't have an internet connection, some instructors also let their students download course lectures. That's up to the instructor though, so make sure you get on their good side!

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